Оптимальний вік дитини для виходу на роботу
Відео: Краще всіх! Запальна телеведуча Єва Смирнова. 13.11.2016
Відео: Кращий спосіб навчання дітей. Сатья дас
З народженням дитини, жінка має гарантоване законодавством право піти в декрет. Протягом перших років життя малюка, його мама - головна людина для нього. Але рано чи пізно приходить необхідність повертатися на роботу. Ця подія може бути ударом не тільки для дитини, яка звикла до цілодобового увазі, але і для самої мами, яка не відходила від свого чада ні на крок. Тому, щоб пом`якшити удар, слід визначити оптимальний вік дитини для виходу на роботу.
Дві дилеми, один вихід
Рішення покинути свого малюка і піти на роботу більшості матерів дається нелегко. У будь-якому випадку, рано чи пізно жінці доведеться вибрати, або далі залишатися весь час з малюком, або продовжити свою кар`єру. І вибір цей досить складний. Далеко не кожна жінка може без зайвих зусиль вибрати щось одне.
Але весь сенс цієї дилеми в тому, що з точки зору виховання дитини мама нічого не втратить, якщо в певному віці дитини почне ходити на роботу. Так, час, проведений з дитиною, істотно зменшитися, але все не так страшно, як здається. Насправді, як показує практика, спілкуючись з малюком менше, його мама намагається зробити таке спілкування якомога кориснішим, що призводить до збільшення продуктивності цього спілкування.
Друга дилема не менше важлива - чи дійсно є життєва необхідність повертатися на робоче місце, або жінці просто набридли цілодобові клопоти по дому, і вона хоче якось відволіктися від них, змінити обстановку. У такому випадку потрібно ретельно обміркувати, чи вирішить вихід на роботу фінансову проблему. Адже дитину необхідно буде залишати на няню, або відправляти в дитячий садок. І те й інше вимагає серйозних фінансових вкладень.
Тому якщо у виході на роботу є фінансова необхідність, варто обміркувати, чи не дешевше буде самостійно доглядати за малюком, враховуючи, скільки сьогодні існує способів дистанційного заробітку.
В якому віці дитина готова до того, щоб нормально пережити тимчасову відсутність матері
У цьому плані у педагогів і дитячих психологів немає єдиної точки зору. Державою визначено термін в три роки для перебування жінки в декреті. Відповідно, на думку державних службовців в цьому віці дитина вже може обійтися без цілодобової присутності матері. Але при такому підході не враховуються особливості дитячої психології.
Відео: Клас корекції (2014 року) / Фільм
Дитячі психологи нерідко говорять про те, що ідеальний вік дитини для виходу мами на роботу - проміжок між чотирма і шістьма місяцями. Це і є оптимальний вік дитини для виходу мами на роботу. Справа в тому, що в такому віці для дитини така дія не таким травматичним, як в наступні часи.
Наступний проміжок віку, коли можна залишати малюка - від двох з половиною до трьох років. У такому віці з точки зору психології малюки готові до відокремлення від матері. Після двадцять восьмого місяця більшість малюків, так чи інакше, вже можуть проводити час самостійно. До цього періоду, у дитини завжди повинен знаходитися батько.
Відео: Коли пізно ставати мамою - Все буде добре - Випуск 98 - 18.12.2012 - Все буде добре
Ще одна важлива обставина - наявність в сім`ї другого з батьків. Якщо дитина має на кого залишити, тоді можна починати працювати і раніше. Головна вимога в цій справі - наявність когось дорослого, хто буде постійно стежити за малюком і знаходиться біля нього.
У будь-якому випадку - вихід з декрету це справа суто індивідуальна. Тут все залежить від багатьох деталей, обдумати які жінка повинна самостійно. Оптимальний час для виходу на роботу настане тоді, коли мама сама буде готова до такої дії.
